Hoe je de juiste co-founder vindt, beoordeelt en aan je bindt — matching-frameworks, proefprojecten, equity-gesprekken en de rode vlaggen die partnerschappen breken.
9 artikelen
Een CTO vinden voor je startup: co-founder, vaste hire of fractional, waar technische leiders echt rondhangen, hoe je ze toetst en welke equity je biedt.
De beste platforms en apps om in 2026 een co-founder te vinden, waar elk goed in is, en hoe je écht een reactie krijgt: een veldgids van founder tot founder.
Gelijk of verdiend? Een raamwerk om equity tussen co-founders te verdelen: bijdragefactoren, vesting, cliffs en de oprichtersovereenkomst die het eerlijk houdt.
Een praktisch draaiboek om in 2026 een technische co-founder te vinden: waar je zoekt, hoe je pitcht, hoe je een proefproject draait en wanneer je je vastlegt.
Wat een oprichtersovereenkomst regelt: equity, vesting, rollen, IP en vertrek. Waarom elk oprichtersteam er een nodig heeft, en hoe je hem op tijd regelt.
Welke rollen een oprichtersteam echt nodig heeft, hoe je ze vindt en op één lijn krijgt, en de teamgewoonten die vroege startups onder druk overeind houden.
Welke eigenschappen tellen, welke vragen je stelt en hoe je toetst of een co-founder bij je past, nog voordat je equity verdeelt en iets tekent.
Een nuchtere blik op alleen oprichten versus met een co-founder: de echte afwegingen, wanneer welk pad werkt, en hoe je kiest voordat je er jaren in steekt.
Waar je co-founders ontmoet, hoe je pitcht zonder te smeken en hoe je de klik test voordat je je vastlegt: een praktisch stappenplan om een startuppartner te vinden.